“我是不是已经见过他了？”
苏倩的头枕在王默的手臂上说道
王默没回答。
苏倩等了几秒。
“你一点都不好奇？”
“我好奇那二十亿是不是真的。”
“财迷。”
“二十亿摆你面前，你不财迷？”
苏倩笑了一声，伸手去摸床头的手机。
王默先一步按住。
“又干嘛？”
“看一下明天安排。”
“明天看，以后在家不准聊工作。”
“王默。”
“嗯。”
“我是董事长。”
“在公司里是，在家里我是你领导。”
苏倩气的，在被窝里踢了一下王默。
“是，我的好领导。”
然后王默把被子往她肩上拉了拉。
“睡觉。”
苏倩没睡。
过了一会儿，又说道：
“这两天人事送上来的东西，比我以前看的还多。”
“后悔了？”
“后悔也晚了。”
她停了一下。
“今天看了集团人员表。”
“正式员工四千八百多人。”
王默轻轻的嗯了一声。
“那里面没我。”
苏倩侧过脸。
“什么？”
“正式员工名单。”
“没我。”
“为什么没你？”
“我是劳务派遣。”
房间安静了两秒。
苏倩撑起身子。
“你现在还是劳务派遣？”
“嗯。”
“你给我开了十年车。”
“十几年。”
“公司为什么一直没给你转？”
“没有。”
“你怎么从来没跟我说过？”
王默笑了。
“你也没问。”
苏倩伸手打开床头灯。
“你合同跟谁签的？”
王默报了一个人力公司的名字。
她皱眉。
“没听过。”
“正常。”
“以前也是这家？”
“换过。”
“几家？”
“三家吧。”
“劳务公司都换了三家，你还在嘉岳？”
“我不是干得挺好吗。”
苏倩盯着他。
“我一直以为你是车队正式员工。”
“很多人都这么以为。”
“那你工资呢？”
“跟正式司机差不了太多。”
“差多少？”
“有时候几百，有时候一千左右。”
苏倩更不明白了。
“那为什么不转？”
王默靠着床头。
“这你得问公司。”
“那派遣到底差在哪？”
“差距也不大呀，为什么不给转正呢？”
“年终奖少点，有些福利没有，企业年金没有。”
苏倩问：
“社保呢？”
王默看她一眼。
“这个差得大。”
“怎么说？”
“我现在工资七八千一个月，但是养老保险金只给我按照当地最低基本工资2100块钱这个基数交。”
“劳务公司这么交？”
苏倩认真的听着王默讲。
“嘉岳知道吗？”
“我哪知道。”
“没人管？”
“工资每个月到账，年轻时候谁天天盯养老账户。”
王默伸手去关灯。
苏倩拍开他的手。
“等会儿。”
“又怎么了？”
“你现在一个月跟正式司机差不了多少。”
“对。”
“那如果一直这么交，到退休呢？”
王默想了想。
“不知道。”
“差不多呢？”
“肯定差不少。”
“多少叫不少？”
王默笑了。
“苏董，我又不是社保局的。”
苏倩没笑。
“你不在乎？”
以前是挺在乎的，毕竟退休以后我拿2000多块钱退休金，而正式员工拿的退休金是劳务派遣的几倍，你说能不在乎吗？
但是现在我不在乎了！
苏倩看着王默为什么？
现在不在乎了？
王默轻吻了一下苏倩的额头！
现在不一样了！
哪不一样了？
嘿嘿的笑了一下！因为等你退休了，你的退休金肯定比我高！
到时候我就可以替劳务派遣的兄弟们打土豪分田地了咯！
苏倩在被窝里一把掐了在了王默的腰上！
疼疼疼！
让你胡说八道！
要谋杀亲夫呀！
呸呸呸！
谁是你老婆？我们还没领证呢！
那我退休以后怎么办？
你自己想办法，我才不管你呢！
万恶的资本家！哼
说正经的！
“退休以后一个月只拿两三千，你也不在乎？”
王默看了她一眼。
“不够花，就用你的退休金谁让你是资本家剥削我们劳动人民的。”
“我跟你说正经的。”
“我也是。”
苏倩气得在被窝里又掐了一下王默。
“你这人怎么什么都无所谓。”
现在的王默当然无所谓。
可车队里其他人不一样。
有人一个月工资七八千，要养孩子，要还房贷。
年轻的时候少交一点，看着没什么。
真到了六十岁以后，差的就是每个月能拿多少钱。
苏倩问：
“车队里像你这样的多吗？”
“车队里基本上都是劳务派遣，周队长除外，他是之前董事长特批转正的。”
“下面呢？”
“工厂更多。”
“干多久的？”
“五六年的不少。”
“十年以上呢？”
“也有。”
苏倩沉默了一会儿。
“比你还久？”
“肯定有。”
她又伸手去拿手机。
王默这次没拦。
苏倩点开备忘录，只打了一行字。
劳务派遣。
王默看了一眼。
“现在能睡了？”
“关灯。”
王默关掉床头灯。
过了几秒。
苏倩又开口。
“明天七点半叫我。”
“八点。”
“七点半。”
“七点四十。”
“七点半。”
王默翻了个身。
“行。”
……
第二天上午。
苏倩到办公室后，先把集团人力负责人叫了过来。
“帮我查一个人。”
“谁？”
“王默。”
对方明显愣了一下。
“车队的王师傅？”
“对。”
“我要他进嘉岳以后所有用工资料。”
“合同、工资、社保缴费记录。”
人力负责人点头。
“我让下面调。”
一个多小时后。
几份资料放在苏倩桌上。
最上面是现在这家劳务公司的合同。
再往下，还有前两家。
公司名字变了。
岗位没变。
服务单位一直写着嘉岳。
苏倩往后翻。
十一年。
她翻到社保缴费记录。
“这么年的基数为什么这么低？”
人力负责人看了一眼。
“劳务派遣都是这样的，给集团省钱。”
“王默当时工资多少？”
对方翻了翻。
“加上补贴，大概八千多。”
苏倩用笔点了点另一栏。
“那养老为什么不是按这个数？”
人力负责人没马上说话。
“早些年部分合作公司为了控制成本，申报基数会偏低。”
“公司没管？”
“以前更多看工资有没有按时发，人员能不能稳定。”
苏倩抬起头。
“养老就不管？”
人力负责人顿了一下。
“这块以前确实管得没现在严。”
苏倩把资料放到一边。
“如果王默从进嘉岳第一天开始，就是正式员工呢？”
“社保会怎么交？”
“按公司制度，根据正常工资基数缴。”
“还有企业年金？”
“有。”
“差多少？”
“现在不好直接算。”
“那就算。”
苏倩把资料推过去。
“同一个人。”
“同样的工资。”
“一份按他现在这些年的缴费情况往后算。”
“另一份按嘉岳正式员工标准算。”
“我要看到退休以后每个月差多少。”
人力负责人点头。
“需要一点时间。”
“今天给我。”
下午四点。
两张测算表送了进来。
财务和人力的人都在。
苏倩没看过程。
“说结果。”
人力负责人指着第一张。
“如果按照过去偏低的缴费水平，并假设后面长期处在较低基数，缴满相同年限，按目前规则做粗略估算……”
他停了一下。
“退休后的基本养老待遇，大概两三千块。”
苏倩没动。
“另一份。”
“如果长期按照正常工资基数缴纳，再加上嘉岳企业年金。”
“按目前公司一些相近收入员工的情况估算，退休后整体月收入可能达到七八千。”
财务负责人补了一句。
“工龄更长、工资增长正常的，九千以上也有可能。”
苏倩低头看着两张纸。
一边两三千。
一边七八千，甚至更高。
“现在工资呢？”
“王默和同岗位正式司机，差距不大。”
“干的活呢？”
“基本一样。”
苏倩抬起头。
“所以现在看起来，差几百块。”
没人说话。
“等退休以后，一个两三千，一个七八千。”
她把两张纸并到一起。
“这才是差距？”
人力负责人点头。
“可以这么理解。”
苏倩又看了一遍。
过了几秒。
她问：
“王默是个例吗？”
“不是。”
“有多少？”
人力负责人张了张嘴。
“这个……要重新统计。”
苏倩把两张测算表推过去。
“那就统计。”
“正式工、派遣、外包。”
“工作几年，工资多少，养老按什么基数交。”
“特别是五年以上、十年以上的。”
人力负责人看着她。
“全部？”
苏倩点头。
“全部。”
她停了一下。
“我倒想看看。”
“嘉岳到底有多少人，现在干着一样的活。”
她点了点桌上那两张纸。
“退休以后，却过的是两种日子。”
办公室里没人接话。
苏倩合上文件。
“把所有人的都查出来。”
当天下午，嘉岳内部忽然传开一条消息？