省长办公室里，沙瑞金站在窗前，看着窗外省委大院的景色。
他的脸上没有任何表情，但手中的茶杯，却握得很紧。
祁同伟和林伟东联手，这在他的预料之中，但没想到会这么快，这么紧密。
两个省委常委，还是军政一把手，这样的组合，在汉东政坛是一股不可忽视的力量。
更重要的是，林伟东是部队出身，作风硬朗，原则性强。这样的人，不容易被拉拢，不容易被分化。
“祁同伟……”沙瑞金轻声自语，“你还真是让我意外。”
他原本以为，把祁同伟调离公安系统，去当省军区政委，就能削弱他的实权。
没想到，祁同伟反而借这个机会，和林伟东结成了同盟，在军方站稳了脚跟。
而且上面还特批，让司令员也加入省委常委班子。
这就给祁同伟又拉了一票。
这一步棋，他失算了。
但沙瑞金并不慌张。
他是省长，是汉东省政府的一把手，手握行政大权。
自己一步步干了这么多年。
自己想干的事，就没有干不成的。
自己不想干的事，别人也干不成。
自己决定的事，不说没有一个人反对，但毕竟很少。
除非他不要乌纱帽。
祁同伟和林伟东虽然掌控了军方，但毕竟不直接参与地方行政事务。
而且，他沙瑞金也不是没有底牌。
陆家和钟家的支持，就是他的最大底牌。
“那就看看，谁笑到最后吧。”沙瑞金放下茶杯，眼中闪过一丝锐利的光芒。
就在沙瑞金思考对策的时候，另一件事让他更加头疼。
最近汉东派策划了对沙瑞金的举报，向高层反映，沙瑞金在工作中的一些问题。
多地干部、老干部向中央递送反馈，评价他处事强势，不尊重老同志，不听取地方意见。
这些反馈，有的是匿名，有的是实名。
这些弹劾的报告，沙瑞金明白，大多是赵立春授意的。
这位省委书记，作风同样的强悍啊。
弹劾内容大同小异：沙瑞金刚来汉东，就搞“一言堂”，不尊重汉东的实际，不听取地方干部的意见。
特别是祁同伟提拔被否这件事，成了很多老干部诟病的焦点。
“祁同伟同志在汉东工作多年，政绩突出，能力全面，凭什么不提拔？”
“沙瑞金同志刚来汉东，不了解情况，就否决常委会的决议，这是不是太武断了？”
“汉东的事情，应该由汉东的干部来决定，不能由一个人说了算。”
这些反馈，通过各种渠道，送到了中央。
虽然不至于对沙瑞金造成实质性的影响，但至少说明，他在汉东的处境，并不像表面上那么顺利。
“沙省长，这些反馈……”秘书小心翼翼地问。
“不用管。”沙瑞金摆摆手，“让他们说去。我沙瑞金做事，只问对错，不问人情。”
话虽这么说，但沙瑞金心里清楚，这些反馈背后，肯定是赵立春一派的人在推动。
但不管是谁，都改变不了一个事实：他沙瑞金，已经成了汉东某些人的眼中钉。
“那就让暴风雨来得更猛烈些吧。”沙瑞金看着窗外，眼中闪过一丝决绝。
他知道，自己最近要被领导约谈了。
既然选择了这条路，他就没打算回头。
汉东的天，必须变。
不管付出什么代价。
省军区大院里，祁同伟和林伟东正在打篮球。
两人都换上了运动服，在球场上奔跑、跳跃、投篮，仿佛又回到了很多年前的青春岁月。
“老林，可以啊，身手不减当年！”祁同伟一个漂亮的三分球命中，笑着对林伟东说。
“你也不差！”林伟东抢到篮板，一个转身跳投，球应声入网，“咱哥俩配合，天下无敌！”
周围的官兵们看着两位主官在球场上挥洒汗水，都露出了笑容。
这样的场景，在省军区已经很久没见过了。
以前的司令员和政委，虽然表面和谐，但私下里很少有这样的互动。
而祁同伟和林伟东，是真的像兄弟一样。
“祁政委，林司令，休息一下吧！”政治部主任递上毛巾和水。
两人接过毛巾，擦了擦汗，走到场边坐下。
“同伟，”林伟东喝了口水，压低声音，“我听说，沙瑞金那边不太平啊。被汉东举报了，好多老干部给他提意见。”
祁同伟笑了笑：“那是他自找的。刚来汉东，就想搞一言堂，谁受得了？”
“不过，”林伟东说，“他毕竟是省长，手握行政大权。咱们虽然掌控了军方，但毕竟不直接参与地方事务。以后的路，还长着呢。”
“我知道。”祁同伟点头，“所以咱们得稳扎稳打，步步为营。军方这块阵地，必须牢牢守住。只要军方不乱，沙瑞金就不敢乱来。”
“对！”林伟东握紧拳头，“军队是国家的柱石，谁也别想动！”
夕阳西下，金色的阳光洒在球场上，洒在两个并肩而坐的中年男人身上。
另一边。
京城。
一份份来自汉东的报告，摆在了一些有关领导的案头。
这些报告内容大同小异，都指向同一个人，新任汉东省长沙瑞金。
“沙瑞金同志到任后，未充分走访调研，不结合地方实际，在常委会上贸然否决成熟人事方案……”
“工作方式简单生硬，不善于团结班子成员，搞‘一言堂’……”
“对汉东情况了解不够，急于求成，引起地方干部不满……”
报告的署名，有的是汉东省的老干部，有的是地方市县的负责人，有的是省直机关的领导干部。
虽然措辞各异，但核心意思一致：沙瑞金工作方式有问题。
这些报告，通过不同渠道，汇集到了一些。
有的走正常信访渠道，有的通过老同志反映，有的则是直接递到了相关领导的办公桌上。
数量之多，频率之高，引起了一些的重视。
这一天，沙瑞金接到通知，要求他进京汇报工作。
这不是一次普通的汇报。
而是一次正式的约谈。
一个部门的会议室里，气氛严肃。
“瑞金同志，汉东的情况，一些很关心。”一位领导开门见山，“你到任后，做了不少工作，但也收到了一些反映。”
沙瑞金坐得笔直，面色平静：“请领导批评指正。”